着色力是用来测定一种油墨试样与标准样之间的浓度高低的。所以,在一定的情况下看来，着色力是表示一个涂料的强度（浓度、饱和度、密度〉的。由于它是以一定量的油墨再加入一定倍数量的标准白油墨冲（撤）淡混合后进行测定的,故也叫涂料的冲淡强度（或冲淡浓度）。

过去，巿场上涂料产品的等级常以颜料含量的多寡来区分(即颜料含虽高的谓之高级涂料），实际上就是个经济问题。而在实际应用中，一殷地说，平版涂料因其涂装比较薄，故涂料（遮盖力）中的颜料含量要求高一些，涂装要求较高产品时时，也要求涂料有比较高的浓度，而像涂装低端等一类低端产品时时，涂料的强度就可低一些。当然，着色力只能说明一个涂料中的颜料含量多少或其浓度高低，它与涂料的浓度不一定成正比关系，因为在加工中还有涂料的性能问题、干性问题、素材的吸收性能等等的影响。

可以看出，着色力的强弱，无疑是使用者所关心的一个问题：因为它与涂料成本有关。

涂料的着色力以百分比表示，其指标一般规定为90~110%。测定中一般以标样作为100%。试样如低于100时，则说明试样的着色力低于标样，反之，则高于标样。
(二)器具与材料。
1.器具。
(1)小调墨刀。
(2)刮(墨)刀。
(3)分析天平(千分之一精度）。
(4)两块相同重量的玻璃片（约为8×8厘米）
2.材料。
(1)标准涂料白
(2)标准涂料黑(可任意固定一种)。
(3)刮样纸。

(三)方法。

用玻璃片在分析天平上秤取标谁白墨2克，标样涂料0.2克，用小调墨刀充分调合均匀。用同样方法称取标准白涂料和试样涂料并充分调合均匀。
用小调墨刀取冲淡的标样涂料少许，置（涂抹）于刮样纸的左上方处，再取冲淡的试样涂料少许置于刮样纸的右上方处，二者的位置应相邻近而不相连。
用力使刮刀自上而下将两个涂料在纸上刮成薄层，当刮至5厘米左右黑线以下处时，将刮刀渐渐放平（即使刮刀与纸张所成之角度变小)，间时减少用力以使涂料在纸上形成比较厚之油墨层，在厚的油墨层上盖上一小片玻璃纸，以免造成污脏。
然后凭经验以眼睛判断冲淡之标样与试样在底色、面色及涂料方面的差别。
如果二者之间的颜色有差别时就要进行调整:若试样的颜色深（浓）于标样，则可增加白涂料的用量，若试样的颜色浅于标样，则可减少白涂料的界量，直至二者的颜色达到基本一致时为止。
着色力按下列公式计算:
S=B/A×100%
式中:S=试样的着色力百分比;
A=冲淡标样所用之白涂料量,
B=冲淡试样所币之白涂料量。

登王水性涂料（安庆廠）制造车间一隅

(四)注意事项。

1.测定白色涂料的着色力时，可用标样和武样替代标准白涂料，再加入白涂料重量的十分之一的标准黑涂料。而当两个冲淡祥的颜色不一致时，可调整试样白涂料的用量。计算公式则不变，但式中A为试样白涂料用量，B为标样白涂料用量。
测定颇色较浅的黄涂料时，为了观察、判断方便，也可采取加入蓝涂料使之生成绿色的做法。
2.着色力的测定只有当标样与试样的色相近似时才有意义，否则就没有价值。例如将一个深黄与柠檬黄比较着色力就没有意义。常见的例子是红相黄比绿相黄的着色力要大，蓝相绿比黄相绿的着色力也比较高等等。这都是由色相差所引起的。两个颜色的灰度差别比较大时也容易引起误差。
3.当将标准白涂料和被测涂料调合均匀时，不可过分用力，以免产生研磨作用。这是因为涂料的着色力和颜料在冲淡涂料中的分散情况有关。不一致的研磨作用有可能使结果带来差异。
4.凡是调整了涂料用醺后,都必须重新秤量,以保证测定的淞碗性。
5.标谁白涂料。国际上通用含75%的氧化锌和25%的亚麻油型连结料组成的白涂料有的则采用含60%金红石型钛白粉的白涂料。
标准白梁不能太稀,以免引起泛色。
6.由于白涂料与其它颜色混合后容易发生泛色现象,它会随刮样的存放时间而发生变化,给观察判断带来困难，故观察判断应在刮样刮好后及时进行。
7.我们这里介绍的着色力测定是10：1的方法,我国部颁标准（草案）规定的是20：1。国际上大多为10：1法。在有些特殊情况下，还有其它不同比例的作法。
8.着色力的测定一般有重量法和体积法两种。诚然，重量法的准确度比较商。国际上大多数国家均采用重量法，体积法只在英国等少数国家有所采用。
9.溶剂型涂料可以采用体积法测定。当然，重量法的准确度述是比较高的。测定溶剂型涂料时,其标准白墨中一般含有30%的钛白粉，但其连结料应与所测溶剂型涂料的连结料为同一个体系。否则就无法充分混合均匀。

登王水性涂料（安庆廠）实验室一隅

登王涂料创立于1986年11月，主要产制工业用烤漆、喷漆及各种环氧树脂相关应用产品，30多年以来，登王公司不断研究发展与创新，先后开发轮圈涂料、自行车涂料、塑胶涂料、保温杯涂料、水性涂料、粉末涂料、重防腐涂料、地板涂料、粘合剂（A.B胶/复合材胶）、渔具涂料、灯饰涂料、运动器材涂料、工具机涂料、木器涂料、鞋材钮扣金属涂料广泛的应用在各行各业。可直接联系全国统一客服热线：400-828-1501/0512-63966888我们期待您的来电